Как пройти фильтр резюме и не получить отказ за пять минут
Отказ через несколько минут после отклика — частая история. За такое время человек резюме не прочитал. Скорее всего, сработал фильтр в системе подбора или рекрутер отсеял отклик за секунды по заголовку.
Что проверяет фильтр
Настройки у каждой компании свои, но обычно смотрят на простые вещи:
- название должности в резюме и в вакансии;
- ключевые навыки и инструменты: программы, языки, технологии;
- опыт в годах или в похожих ролях;
- город и формат работы;
- ответы на вопросы анкеты, например «готовы ли к офису».
Говорите словами вакансии
Главный совет: называйте свой опыт так же, как он назван в вакансии. Если в вакансии «менеджер по работе с клиентами», а у вас в резюме «аккаунт», фильтр может не связать одно с другим. Если просят «1С», а у вас написано «учётная программа», совпадения не будет.
Это не обман: вы описываете тот же опыт понятными для этой компании словами.
Как переделать резюме за 15 минут
- Откройте вакансию и выпишите 5–7 слов из требований: должность, инструменты, обязанности.
- Проверьте, есть ли эти слова в вашем резюме. Где опыт есть, а слова нет — допишите.
- Название желаемой должности сделайте таким же, как в вакансии.
- Навыки перечислите отдельным списком: так их проще найти и человеку, и программе.
- Уберите из файла картинки с текстом и сложные таблицы: часть систем читает только обычный текст.
Чего не делать
Не вставляйте в резюме навыки, которых у вас нет, «чтобы пройти фильтр». На собеседовании это всплывёт за минуту, и шанс в этой компании будет потерян. Фильтр — только первая дверь, за ним всё равно человек.